对中国人来讲,干事情,人脉的缘份太重要了。
“我家里五六千张名片,又不舍得扔。这些名片算人脉吗?不算,但他有很大潜在机遇潜在人脉。”
中国人这么辛苦的维护人际关系,有没可能有新的方式,社交模式,管理模式,包括名片价值的扩大。网络上是产生不了真正有价值的人脉关系的,和西方的社交模式是不同,特别是职业社交。这是中国独有的文化。
除了对中国文化的深入挖掘,不同职业时期的经历,也让蒋静对中国人的人脉,有更独到深入的见解。“见面对人脉非常重要。见面背后依托的是场景,在咖啡馆见面,在办公见面,每一个场景代表的意义不同。场景在pc互联网时代是缺失的,它不可能有场景,只可能是追塑或预测,因为在场景发生的那一刻,那不可能在现场。”
不是我在微博是@你,qq上聊两句这么简单,这不是人脉。线下的轨迹是最重要的,但如果没有关系或某种纽带将我们在线下联系在一起呢?那这时候人脉就会断掉。中国人过年过节,为什么一定会走动?因为不走,人脉就断了。线下线上,需要相互延展。幸会能不能帮大家做一个省事的东西?把这些线上线下全部结合,通过一个渠道,线下见面后,整合线上微博等互动。通过现实中身边有价值的人,让用户之间,建立基于共同场景和共同朋友的强联系。
本篇文章出自《电脑报》2011年第46期(2011年11月21日出版)新闻评论周刊
记者手记:幸会,很中国的人脉管理 www.jdcok.com/anli/5/1492.html