微博，做移动的；
　　游戏，做移动的；
　　社交，做移动的；
　　音乐，做移动的；
　　阅读，做移动的……

　　在这个智能手机横行的年代，似乎不做点“移动的”就跟不上时代步伐。从几人的创业团队到几千人的互联网公司，都开始前仆后继的投入这场移动互联网大运动中。几许期待，几许疯狂……这场具有中国特色的App开发热潮才刚刚开始。
　　

    稀缺、高薪成移动开发者代名词
　　这个行业人才济济，但这个行业又人才奇缺。各种挖角、高薪，全为移动开发狂。移动互联网的狂热让这个行业的从业者也进入黄金时代，这种火热甚至远超JAVA开发时代。

　　“你知道这个行业的人多难招吗？有些经验的产品经理，月薪2万元起。”前不久，记者在一个移动互联网企业的发布会上偶遇正在圈子里创业的一名IT人士，对方在半年前进入到移动互联网这个热门领域，谈到他公司招聘遇到的麻烦，忍不住向记者抱怨，“移动互联网太火了，这个行业的开发人员实在太难招，好一些的要价太高，流动率也高，搞不好就被其他公司挖走了，团队非常不稳定。”

　　森木也有同感。“最近一年，公司人员流动率相当高，跳槽的人非常多，短的话甚至三个月就迎来一个周期。”森木在这个行业3年，目前职位是产品经理，他所在的公司是国内最早一批进入移动互联网领域的企业，正因为太早进入，现在并无热钱进入，而移动开发也是公司的稳定业务，投入并没有“烧钱”，留不住想在这个行业有“大发展”的开发者。最近，森木也有些动心，想跳槽到一家更大的互联网公司，因为“这个行业创业机会太多，诱惑太大，自己再不动就老了。”

　　尽管有些急功近利，但乐鑫（化名）还是成功跳槽了。2010年毕业的他正好赶上移动开发热潮的初期，还没毕业前他就进入一家手机游戏厂商实习，那半年时间里，他所在的Team做了一款游戏并成功在iOS上获得较高的下载量，而他正好负责游戏的关卡设计和软件技术实现。由于他表现还算优秀，毕业后自然而然就留在了那家公司，月薪4800。这对于一个刚毕业的学生来说，是一个非常不错的收入。不过，乐鑫并不满足于就职于这家总共就十几个人的小公司，在积累一定开发和策划推广经验以后，乐鑫在不到一年的时间里完成了“三连跳”，目前月薪1万元，依然做App开发。乐鑫并不认为自己是属于“躁动”的那些人，“你可能觉得是我运气好，但是我却觉得我是有天份，这个行业大部分的开发人员都是从别的行业转过来的，只要你学习能力够强，很快就能在这个行业做好，大家都是摸着石头过河。”

　　的确，这个行业的创业成本非常低，而App功能和产品的实现又极其容易完成。“任何一款产品从某种角度上来说，其实只需要三个人就可以了，技术、策划和美工。”在森木看来，做移动App的开发太容易了，有电脑就行，前期开发几乎零成本。

　　DCCI互联网数据中心在今年3月份发布的《首届中国移动开发者调查分析报告》也印证了这一观点。报告显示，年轻、个人及小团队是构成移动开发者的主要特征。其中，个人开发者和小团队占比高达51.7%。然而，这些开发者中32.9%的人从业不到一年，从业经历在5年以上的仅占9.2%。

　　尽管如此，移动互联网行业的蓬勃却给这个机会颇多的高新行业带来了更多的支撑点。一项乐观的数据预测，全球移动应用市场到2015年的规模约为500亿美金。触控科技总经理陈昊芝算了这样一笔账：去年苹果给开发者的分成约有27亿美金，中国开发者能拿到6%左右，即1.5亿美金（约合10亿人民币）。但是中国人口数占全球23%，理想状况下，中国开发者的收入占比能提高到18%—至少是目前收入的3倍以上。

    VC助推移动互联网创业潮
　　不过，上述所说的数据有一个前缀“理想状态下”，根据DCCI报告的统计显示，中国移动App开发市场的现实情况是：多数开发团队年收入在10万元以下，而实现盈利的公司仅占25.2%。与此同时，移动互联网领域的VC投资热度却与日俱增。
　　
　　“这个行业不缺钱。”个信互动COO钱昊接受本报记者采访时曾谈到，只要你的产品和团队好，自然会有投资机构主动找到你。

　　的确，投资机构总是走在科技热门行业的最前沿。去年，创业者和投资机构还在大谈电商。而到了2011年，移动互联网已经成为炙手可热的词汇。大量的创业机会和人才都涌入这个领域，资本也给予大量热情。资本端，IDG资本、创新工场、经纬等等热衷移动互联网早期项目的风险投资机构。

　　“对于这一波移动互联网热潮，我们走过、路过，但绝对不能错过。”在8月18日首届中国移动互联网投融资高峰论坛上，清科集团董事长兼首席执行官倪正东说。

　　根据清科研究中心的数据显示，2011年上半年，已经披露的中国移动互联网投资案例为31起，其中披露金额的投资案例为24起，总投资额为3.18亿美元。2011年上半年，中国移动互联网市场投资，无论从投资案例数还是投资规模，均超过2001年以来历年的情况。预计2011年下半年，这种投资热潮还将持续。